事務所概要
【 事務所名 】
宮内社会保険労務士事務所
【 代表者 】
宮内 信光
【 当事務所が大切にしていること 】
合理性（ 労使双方の納得感 ）
経済性（ 経営との調和 ）
社会性（ 社会通念 ）
の3つのバランス、
そして、その結果としての
持続可能性（ 企業の安定的発展 ）
を大切にしています。
合理性を欠けば、労使トラブル発生リスクを高めます。
経済性を欠けば、事業も雇用も成り立ちません。
社会性を欠けば、法的なリスクが高まります。
3つのバランスを考慮し、持続可能性の高い労務管理を目指しています。
【 ロゴマーク 】
【 業務内容 】
社会保険労務士業
- 「ムリ・ムダ・ムラ」のない労務管理に関するコンサルティング
- 臨機応変、かつ柔軟な労務トラブル対応
労務トラブル対応にあたっては、事業所様の方針、当事者の性格、想定される展開パターン、法令や就業規則との整合性、その他のリスクなどを多面的に考慮し、合理的、かつ実務的なご提案を心掛けています。
なお、例えば、「ある従業員の言動に違和感がある」といった段階であっても、気になる点があれば、お早めのご相談をおすすめしています。
一見すると些細に思えることであっても、トラブルの予兆であったり、早期対応によって、予防・軽減できるケースも少なくありません。
前述の例であれば、周囲が「注意するほどではないが、気になる」と感じながらも、指摘を避け、我慢を続けた結果、不満が蓄積し、そこで初めて「解雇したい」とご相談をいただくといったことがあります。
こうした場合には、適切な注意や指導が行われてきていないために、対応の選択肢が限られ、早期のご相談がより望ましいケースとなります。
- 労働・社会保険関係諸法令にもとづく書類の作成・提出
- 正確・丁寧な給与・賞与計算業務
- 労務トラブルを防ぐ就業規則・諸規程の作成・改定（訂）・診断
- メンタルヘルス法務対応（予防・休職・復職・その他）
- 労働基準監督署等、労働・社会保険関係行政の調査・是正対応 ほか
【 電子申請 】
対応
【 所在地 】
〒105-0004
【 対応地域 】
全国対応
ほとんどの業務はオンラインで完結できるため、全国の事業所様に対応可能です。
なお、必要に応じた臨時の訪問対応につきましては、当事務所から片道1時間以内程度の近隣地域を除き、原則として別途出張報酬を申し受けておりますので、あらかじめご了承ください。
【 営業時間 】
9:00 ～ 18:00
【 定休日 】
- 日曜日
- 土曜日
- 国民の祝日
- 年末年始（ 12/29 ～ 翌年1/3 ）
【 メール 】
【 電話番号 】
電話番号については、原則として顧問先様専用となります。
初めてお問い合わせいただく際は、恐れ入りますが、お問い合わせフォーム、またはメールからのご連絡をお願いいたします。
お問い合わせ内容を確認の上、必要に応じて、お電話での対応や初回面談（ウェブ、またはご来所）の日程調整をさせていただきます。
労務管理でお困りのこと、気になることなどがございましたら、
お気軽にお問い合わせください。